【人才培養(yǎng)大討論】北理工自動化學院召開人才培養(yǎng)大討論研討會
發(fā)布日期：2016-09-19 供稿：自動化學院 攝影：自動化學院
編輯：張男 審核：自動化學院 夏元清、金軍 閱讀次數(shù)：
9月18日上午，北京理工大學自動化學院在6號樓三層會議室召開人才培養(yǎng)大討論研討會，副校長王曉鋒、研究生院副院長兼培養(yǎng)處處長唐勝景、學校辦副主任王泰鵬、教務處副處長徐瑾、人事處副處長侯愛軍、招生就業(yè)處副處長張東出席了研討會。自動化學院院領(lǐng)導、助理、院黨委委員、各所所長、副所長、支部書記、各團隊負責人、責任教授、相關(guān)骨干教師參加了會議。會議由自動化學院黨委書記金軍主持。
自動化學院院長夏元清教授結(jié)合前期學院黨政聯(lián)席會和各團隊分組討論的意見和建議代表學院做了“人才培養(yǎng)大討論”的主題匯報，夏元清從學生規(guī)模、教學成果、教學實驗平臺和學生科技創(chuàng)新等幾個方面介紹了學院人才培養(yǎng)工作的現(xiàn)狀。客觀的分析了學院在人才培養(yǎng)工作方面的需要改進的地方。結(jié)合學院十三五發(fā)展規(guī)劃和學校“雙一流”建設(shè)要求，針對性的提出了學院人才培養(yǎng)和師資隊伍建設(shè)等方面的具體舉措。
學院與會教師圍繞人才培養(yǎng)一體化方案、本碩博一張課表、培養(yǎng)方案修訂、教學觀念轉(zhuǎn)變、課程體系設(shè)置、授課方式改進、研究型課程支持、提高教授上課率和師資隊伍建設(shè)等方面展開了深入的討論，為學院人才培養(yǎng)工作建言獻策。
參會的職能部門負責人針對學院教師提出的問題進行了科學分析，并分別從本單位實際情況出發(fā)，就開展人才培養(yǎng)的創(chuàng)新做法、經(jīng)驗、成效、現(xiàn)存問題及未來發(fā)展計劃進行了詳細介紹和討論。為提高人才培養(yǎng)質(zhì)量、切實解決人才培養(yǎng)環(huán)節(jié)中存在的問題和難點，推動學院人才培養(yǎng)工作的改革與發(fā)展提出了寶貴的意見和建議。
王曉鋒副校長做重要講話，對學院人才培養(yǎng)工作提出了具體的要求：一是要結(jié)合國家、行業(yè)和學校定位理清人才培養(yǎng)目標，科學構(gòu)建設(shè)計課程體系，實施“本碩博”貫通培養(yǎng)，吸引優(yōu)秀生源，激發(fā)學生潛能；二是要加強內(nèi)涵建設(shè)，加強國家規(guī)劃教材、省部級及以上精品教材建設(shè)，推進研究型課程改革，分類模塊化設(shè)計好“一張課表”；三是要抓好學科優(yōu)勢轉(zhuǎn)化，將學科的高水平師資隊伍科研優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為本學科教學優(yōu)勢，教授參與到本科教學中去，以科研成果反哺教學，分類分層次設(shè)置考核內(nèi)容，改革教師考核機制，健全教師分類管理和評價辦法，建立健全教學工作量評價標準，要將人才培養(yǎng)的中心任務落到實處。
